Presenta Tamaulipas reducción histórica del rezago en Juntas de Conciliación y Arbitraje: Más del 50 por ciento en solo 24 meses

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Ciudad Victoria, Tamaulipas.- En un lapso de solo 24 meses, siguiendo las políticas públicas de humanismo instauradas por el Gobierno de la Transformación, que está al mando de Américo Villarreal Anaya, se ha conseguido disminuir en más del 50 por ciento el rezago de expedientes que se heredaron en las Juntas de Locales de Conciliación y Arbitraje, fundamentado en la capacitación continua y el fortalecimiento del personal operativo.

Cumpliendo con las directrices del secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Gerardo Illoldi Reyes, la subsecretaría del Trabajo y Conciliación de Tamaulipas, liderada por Mario Mireles Salas, ha conseguido estos resultados, ya que de los 26 mil expedientes que quedaron en proceso, ahora solo quedan 11 mil 432, lo que indica un avance significativo en la reducción de este rezago.

El subsecretario subrayó que este éxito es fruto del esfuerzo colectivo del personal de las Juntas Especiales y Locales, quienes han asumido el reto de resolver los expedientes rezagados con la mayor celeridad y atención, proporcionando así una justicia laboral más eficaz y oportuna para las y los tamaulipecos.

Este progreso reafirma el compromiso claro del gobernador del Estado, de colaborar en la eliminación total del rezago y de cerrar este capítulo lo más pronto posible.

<pAdemás, destacó que el trabajo conjunto y el impulso a la motivación del personal han sido pilares esenciales en la mejora del rendimiento. A través de la implementación de cursos de capacitación especializados, que han sido una herramienta crucial para incrementar la productividad y calidad en la atención de los casos.

Señaló que la capacitación constante ha sido fundamental para lograr el objetivo de clausurar tanto las Juntas Locales como las Especiales, una vez que se haya resuelto el rezago.

Finalmente, indicó que estas iniciativas representan un avance sólido hacia la modernización del sistema laboral en Tamaulipas, centrado en la eficiencia, profesionalización y cercanía con el trabajador.

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